Gestion des problèmes

Rédigé par des auteurs spécialisés Ooreka  À jour en octobre 2020

Le quotidien d’une entreprise en ponctué d’événements inattendus que le service des RH doit régler. Employé malade, inaptitude professionnelle, incapacité temporaire ou permanente, problèmes hiérarchiques et disciplinaires, les situations peuvent être variées. Ooreka répond à vos questions.

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