quel est L’intérêt des formes de la gestion prévisionnelle du personnel

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Question posée le 16/01/2017 par sousoudzdz1981

quel est L’intérêt des formes de la gestion prévisionnelle du personnel

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Réponse envoyée le 16/01/2017 par un Ancien expert Ooreka

Les intérêts de la GPEC sont multiples : de maintenir son niveau de performance économique en étant adapté aux besoin du marché avec les bonnes compétences, anticiper le vieillissement des salariés, les changements de métiers, les turn-over, les métiers difficiles à recruter...
La GPEC est un outil indispensable de la gestion du personnel d'une entreprise.

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